怎么知道自己该和怎么样的人谈恋爱

　　恋人之间爱得快死了，他们能说合适吗?新婚夫妇一整天在一起，能说合适吗?答案不一定。 因为这里涉及很多因素。怎么知道自己该和怎么样的人谈恋爱?男人女人怎么☞ 谈恋爱 ?人际交往技巧有哪些?

　　 一、怎么知道自己该和怎么样的人谈恋爱

　　判断不合适的唯一标准是长期的幸福，因为没有长期的幸福是不合适的。

　　男人女人怎么谈恋爱?人际交往技巧有哪些?两个人长期在一起生活，只有在幸福的情况下，他们才是合适的。什么影响着幸福? 伯纳德·莫斯坦教授有理论认为，在关系的不同阶段，影响两人幸福的因素不同。

　　关系的前两年，刺激，即热情决定了幸福程度的两年到五年，价值观的相似性对幸福影响的五年后，对幸福影响的是对方在关系中是否承担着自己所期待的角色。

　　热情取决于对方的年龄、容貌、性格等。 在一见钟情的关系中，吸引双方的因素可能只是热情。 这种感觉被很多人理解为爱情的一切，其实是经常被人说的感觉。

　　从进化心态学的角度来看，激发热情的因素之一是基因，容易让外表漂亮的人感觉到。 因为外观美丽意味着免疫力高的基因。 人天生就有判断人脸是否漂亮的本能，其实天生就有判断人遗传基因质量的本能。

　　在同样容貌的人当中，与免疫力差异很大的有遗传基因的人容易被吸引的实际上是血缘关系很远的人。 父母双方差异很大的免疫系统的遗传，可以进一步提高后代的免疫力，这符合达尔文进化论的观点。

　　我们设施在北京的CBD地区有研修会，旁边有幼儿园，里面的孩子中西混血儿很多，女同事们很喜欢看这些婴儿。 大家可能也有这种感觉。 混血儿，比如歌手费翔，电影明星李嘉欣。 其实，混血儿之所以漂亮，是因为他们遗传了父母差异很大的基因，免疫力很高。

　　男性们天生就喜欢丰满的女性，这种共性与繁殖子孙有关。 因为丰满的女人有更好的生育能力。

　　基因和繁殖并不能说明一切。 从精神分析的角度来看，魅力的原因与人们在爱情中重复童年的喜悦，避免童年的痛苦有关。 人们很容易喜欢满足“重复童年的喜悦，避免童年的痛苦”这种心态需求的人。 比如，小时候，家里缺钱经历过痛苦的人，长大后如果没有自己想象的财富，比起自己的财富更容易被异性吸引。

　　这样，热情就像是自动化的导航系统，能够产生更好的后代，也能够自动引导“重复童年的喜悦，避免童年的痛苦”的人。

　　这种感觉导航的结构就像是在国产电影《画皮》里捉妖人手里拿着的妖瓶，妖怪出现在附近时，瓶子闪闪发光。

　　在现实生活中，人们繁殖自己的后代，遇到满足自己内心“重复童年的喜悦，避免童年的痛苦”需求的人时，心里像妖精瓶子一样明亮地跳动。

　　应用这个原理，人们可能真的能够在“心”的瞬间测量心脏周围电压的微弱变化，传递给小的绿灯，在遇到有感觉的人时，发明出这个绿灯是明亮的，能够捕捉妖人魔物瓶的东西。

　　“牵着你的手，牵着左手牵着右手”并不是热情这个机制一直在发挥作用，两人一起到了一定的时间，热情就会平静下来。 英国一项研究显示，蜜月期约为2年6个月25日，为热情的消退期确定了具体的时间。

　　进化心态学认为，热情在2~3年内消失是因为男女两人相识，从爱到结婚、怀孕、生孩子，时间这么长。 孩子出生后，女性的注意力应该转向孩子，热情消失有助于孩子多照顾。 这段时间的记忆是通过遗传基因遗传的，尽管现在很多人在2~3年间都不想要孩子，但无意识的认为“这段时间足以生孩子”。

　　男人女人怎么谈恋爱?人际交往技巧有哪些?关系在2~5年发展时，决定两人是否幸福的因素，成为人们对很多事物的看法不同。 差异越小越容易融合，决策变得容易，当然会变得幸福。

　　比如，和老人住在一起吗?这个问题如果夫妻俩的回答不相似，就容易发生矛盾。 许多夫妇为这样的事吵闹。

　　人们对同一事物的看法不同的话，对彼此的看法就会发生变化。 他认为这件事是对的，你也认为这件事是对的，他认为你是对的，他对你有好感他认为这件事是对的。 你认为这件事是错的。 他认为你错了。 他可能会对你产生反感。

　　比如四川汶川地震，一个人想捐款，另一个人不捐款的话，恋人之间的心情就有可能改变。 一个人认为对方冷血无情。 另一个人认为对方不现实而标榜道德。

　　比如，在职场竞争中，一个人认为自己会送礼物给领导，让领导照顾自己，另一个人认为不应该这样做，很可能会影响彼此的感情。 一个认为礼物很常见，另一个认为是原则问题。

　　恋人之间的争吵、愤怒、吵架，多是由于这种原因引起的。 到了一定的时期，人们会改变自己，接受对方，说对方的时候会说“他就是这样的人”。 这基本上是妥协和接受的结果。 此时，价值取向差异对幸福的影响在减弱。 此时彼此已经过了价值观的磨练时期。

　　很多公司招聘的时候，有职场的说明书。 里面详细叙述了对应征者的要求和职场责任。

　　恋人之间，自己的配偶也有职场的说明书，其中有明确的职场责任，但是人在寻找对象时往往不会意识到。

　　在一起生活5年后，热情变得平静，价值观也基本融合，决定人们幸福的是“职场责任”，也就是说，人们自己所期待的对象在结婚关系中扮演了角色。

　　做饭的人、洗衣服的人、拉土地的人、主要是赚钱的人、指导孩子做作业的人、送孩子上学的人，这些生活琐事已经成为影响人们幸福的重要因素，在人们寻找对象时更加在意外的条件。

　　影响人们在家里想承担什么角色通常是他们原始家庭的典范。 在原生家庭中，父母是如何分工、如何承担家庭的作用，对人们产生了隐性的影响。 如果人们承认父母的模式，就会在自己的无意识中写出与父母分工一致的家庭角色的剧本，如果不有意调整的话，人们就会自动期待自己的异性父母在家中担当角色。

　　小时候，父亲不做家务，不做饭，不管孩子的男人，如果他承认自己的父亲，结婚五年后，妻子不做家务，不做饭，不管孩子，着急工作，他可能觉得不快乐。 因为这不符合他无意识的剧本，所以妻子没有他期待的角色。

　　小时候，经常看到父亲和母亲做家务的女性，她的心承认父母的分工，结婚后，丈夫放弃家务，就会影响她的幸福感。 因为丈夫的做法也不符合她期待的作用。

　　寻找对象时，什么样的人适合自己，没有绝对的标准，从角色、价值观、热情三个方面优先采用。 具体操作方法见第九章“自我管理计划”。