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大爆料!蔚来性侵丑闻后续来了

2023-03-09 08:31来源:网络本地 0人已围观

摘要害,狐妹也没想到,都 2023 年了,竟然有人干这种事......emm ,这件事热度都到这了,狐妹感觉也是时候叭叭两句了。你们知道我说的...

害,狐妹也没想到,都 2023 年了,竟然有人干这种事......

emm ,这件事热度都到这了,狐妹感觉也是时候叭叭两句了。

你们知道我说的啥吧,就蔚来前员工自爆遭到同事性侵, HR 以损害公司形象为由炒受害者鱿鱼,并试图塞钱蒙混过关的事。

唉,狐妹先不下结论,先来瞅瞅怎么一回事哈。

3 月 3 日晚,受害者在小红书发文回忆事件经过。

她说自己是清华的应届生,在蔚来自动驾驶研发岗位任职。

这背景响当当的,高材生嘛实力是够的,她负责的产品曾经还被李斌放在 NIO Day 展示。

入职蔚来后,矜矜业业,没请过一天假,每天也最晚下班。

重点来了。

去年 8 月 6 日,徐某,蔚来实习员工,老色批不老实,三更半夜潜入少女闺房,生扑人家小姑娘,试图实施强奸,经过长达两个多小时的反抗,后者成功保住了清白,并拖延了时间等警察赶到现场。

12 天后,徐某被刑拘入狱。

不愧是高材生,身手矫健头脑清爽,狐妹给赞一个~

在当事人晒出的法院判决书中可以看到,徐某强奸证据确凿,要被关十个月,这样算的话,再有三个月可就放出来了。

就在案发后,女生按照公司的反骚扰政策,给相关负责人写了诉求信,但没有得到妥善的处理结果。

女生想着既然徐某也入狱了,此事不如就作罢。

狐妹看到,事发两个月后,女生还在小红书上给自己负责的板块招实习生,想必此时心中还没有怨恨。

但事情的转折点,就发生在 11 月,女生进行转正答辩时。

HR 告知女生,公司有 HC ,你的能力也没问题,但你不合适,因为我们不想要一个有风险的人来影响公司形象。

哎哟我滴妈,这啥?这啥?秋后算账?

你不仁别怪我不义啊。

接下来发生的事更令人无语。

女生发帖的第二天,蔚来就紧急发布了声明。

唉对,这事属实,我们确实有这样禽兽不如的员工,也确实有这样勇于站出来发声的女同胞,非常值得肯定。

我们已经第一时间成立了调查小组,争取给大家一个交代。

哎呀大家稍安勿躁,现在男同事得到了应有的处罚,女同事也离职了。

我们表示很同情,但是,这事跟我们蔚来无关。

一点也没毛病。

短短几段话,疑点不少。

首先,女生原贴说,是那个男的不知道咋回事半夜潜入我房间对我图谋不轨的,并且在之前就数次给出邀约,我都拒绝了。

而蔚来的声明中说,是男同事周六大晚上约女同事出去,女同事才被强奸的,也就是说女的是自愿出去的,而且还发生在非工作日,不是职场环境。

这是两码事好吧?谁真谁假?

其次,女生说是 HR 给我下了通牒,我是被赶走的;这边蔚来却说,我不知道有这回事啊,我还在调查呢。

怎么滴, HR 还能一手遮天随意赶人啦?

关于离职时间,女生后续发的离职交接书上显示 2 月 13 日,而蔚来说是 2 月 28 日。

徐某这眼看着都快出狱了,这事埋了这么久,怎么现在才出来道歉呢?按道理怎么着也该调查完了吧?

还有一个疑点,女生在帖子中说,自己入职一个月就见证了三起性骚扰,受害唯唯诺诺,加害者却啥事也没有;

唉,但人家蔚来说了,我们对性骚扰零容忍!

狐妹看完真是一头雾水。

早干什么去了。

但是后续女生又跟帖 po 出了更多细节和证明原件,狐妹也信得七七八八了。

看完之后狐妹只想说一句话,这个女生其实挺适合当公关的......

怎么说呢,这舆论搅和搅和,蔚来这波凶多吉少咯......

参考资料:

北京日报:遭同事强奸未遂反被拒绝留用?蔚来声明遭当事人质疑

小红书

编辑:桃子

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